Решения в области цифровых и аддитивных технологий, промышленной кооперации, повышения производительности труда, поддержки экспорта

Цифровые технологии:

• Интерактивные цифровые каталоги деталей;
• Цифровые двойники и цифровые тени;
• Обучающие системы на основе 3D-панорам, виртуальной и дополненной реальности;
• Фотореалистичные 3D-модели;
• Конфигуратор изделий;
• Аэросъемка, фото и видеосъемка с квадрокоптера;
• Виртуальные 3D-туры.

3D-сканирование, реверс-инжиниринг и контроль геометрии:

• Реверс-инжиниринг;
• Контроль геометрии изделий;
• Оптическое 3D-сканирование;
• Лазерное 3D-сканирование;
• 3D-печать из пластика.

Промышленная кооперация:

• Развитие промышленной кооперации в Пермском крае;
• Вовлечение предприятий Пермского края в решение технологических и инженерных задач крупных предприятий и холдингов;
• Организация участия предприятий Пермского края на выставках и форумах регионального, федерального и международного уровней;
• Поиск промышленных партнеров;
• Импортозамещение;
• Информационные услуги, включающие в себя размещение информации о предприятиях Пермского края, зарегистрированных на портале промышленной кооперации с целью:

1. продвижения продукции и предоставления услуг в интересах крупных компаний и холдингов; 
2. размещения заказов на изготовление деталей, комплектующих, оборудования в рамках промышленной кооперации;
3. дозагрузки свободных производственных мощностей промышленных компаний Пермского края;
4. продвижения продукции и проектов на внутренних и внешних рынках;
5. возможности войти в каталог предприятий Пермского края, демонстрируемого на российских и международных выставках; 
6. участия в коллективных стендах Пермского края на российских и международных выставках, форумах и др.

Повышение производительности труда:

• Оптимизация производственных и офисных процессов с помощью инструментов бережливого производства с повышения производительности труда;
• Формирование системы проектного управления и создание инфраструктуры для внедрения культуры постоянных улучшений;
• Обучение сотрудников на производственной площадке и воспитание тренеров для последующей передачи знаний. Обучение сотрудников на тренинге Фабрика процессов;
• Подготовка руководителей и сотрудников к трансформации производственной культуры.